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管理的五大職能：

1、計劃

2、組織

3、控制

4、指揮

5、協(xié)調(diào)

科學管理的內(nèi)容：

1、勞動方法標準化原理

2、培訓工人科學化原理

3、實行獎勵工資制原理

4、管理職能專業(yè)化原理

法約爾的一般管理理論：

1、管理是企業(yè)六種基本活動之一：技術、商業(yè)、財務、安全、會計、管理。

2、管理五項職能：計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制

3、管理的14條原則

梅奧的人際關系理論：

1、人是社會人，而不是經(jīng)濟人。

2、企業(yè)中存在著非正式組織。

3、生產(chǎn)率的提高主要取決于工人的態(tài)度以及他和周圍人的關系。